Centrale rapportenbouwer

Wil jij impact maken met data en rapportering in een organisatie die het recht op kansrijk opgroeien voor elk kind en elke jongere centraal stelt? Heb je een passie voor data, rapportering en visualisatie? Dan is deze functie iets voor jou!  

Als centrale rapportenbouwer bouw je centrale en afdelingsoverschrijdende rapportages en heldere dashboards die aansluiten op de informatiebehoeften van de business. Je werkt binnen jouw team mee aan de uitbouw van de rapporteringsomgeving, de rapporteringsgovernance en draagt de datawerking verder uit binnen opgroeien.

Binnen jouw functie ben je verantwoordelijk voor het succesvol ontwikkelen, optimaliseren, wijzigen, publiceren en buiten gebruik stellen van rapporten en dashboards. Je zorgt samen met de collega’s dat rapportages aansluiten bij de informatiebehoefte van de organisatie en bijdragen aan de data-gedreven besluitvorming. Je werkt hiervoor nauw samen met collega’s zoals BI Engineers, rapportenanalisten, centrale en thema rapportenbouwers Daarnaast vind je het leuk om je te verdiepen in oplossingen in de Power BI omgeving en geef je ondersteuning aan collega’s binnen de datawerking en eindgebruikers om zo ook de bruikbaarheid en datakwaliteit te verbeteren. 

Wat ga je doen?

• Ontwerpen en ontwikkelen van rapporten en dashboards in Power BI
• Vertalen van functionele vereisten naar heldere visualisaties
• Toepassen van rapporteringsstandaarden en governance
• Publiceren en beheren van rapporten via Power BI Service
• Waarborgen van datakwaliteit en samenwerken met technische collega’s
• Coachen en ondersteunen van collega’s, thema rapportenbouwers en eindgebruikers
• Meewerken aan een gedragen datacultuur binnen Opgroeien
• Volgen van technologische ontwikkelingen en implementeren van nieuwe tools

• Je hebt een bachelorsdiploma of masterdiploma.
• Je hebt minstens drie jaar beroepservaring in het bouwen van rapporten en visualisaties.

Werk je al bij de Vlaamse overheid? Ontdek aan welke voorwaarden je als personeelslid van de Vlaamse overheid moet voldoen om te kunnen solliciteren via horizontale mobiliteit of bevordering in het selectiereglement onder de titel ‘deelnemingsvoorwaarden’.

Als centrale rapportenbouwer zit je in looncategorie N A111.

Je geniet ook volgende voordelen:  

• Uitgebreid opleidingsaanbod
• Een maaltijdcheque van 8 euro per gewerkte dag
• Gratis hospitalisatieverzekering
• Telewerkvergoeding en thuiswerkvergoeding
• Aanvullend pensioen
• Mogelijkheid om hybride te werken
• Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen kerstdag en Nieuwjaar
• Fietsvergoeding, kilometervergoeding voor dienstreizen en gratis openbaar vervoer van en naar je werk