Veiligheidsmedewerker

Als veiligheidsmedewerker creëer je, samen met je team, een veilige leefomgeving binnen de GI-context. Je bent zichtbaar aanwezig, zorgt voor rust en structuur en treedt handelend op wanneer de veiligheid in het gedrang komt. Je ondersteunt daarnaast het dagelijks functioneren van de leefgroep en draagt bij aan een positief klimaat.

De gemeenschapsinstellingen behoren tot eind december tot Agentschap Opgroeien en zullen vanaf 1 januari 2026 deel uitmaken van Agentschap Justitie en Handhaving. 

Wat doe je concreet?

• Je werkt volgens de dag- of weekplanning en respecteert de prioriteiten die worden opgegeven.
• Je overlegt regelmatig met collega’s en de teamverantwoordelijke over taken en aanpak.
• Je neemt actief deel aan vormingen en past de **What Works-principes** toe in je handelen.
• Je voert veiligheidscontroles uit, zoals kamercontroles en fouilles volgens de geldende procedures.
• Je observeert en begeleidt jongeren – individueel of in groep – tijdens activiteiten, lessen of bezoeken.
• Je ondersteunt bij dagelijkse taken in de unit, zoals maaltijden, telefonie, briefwisseling en hygiëne.
• Je grijpt fysiek in bij veiligheidsincidenten en volgt hiertoe de vereiste PTV-opleidingen.
• Je zorgt voor orde en netheid in de leefunit en houdt toezicht tijdens activiteitenblokken.
• Je draagt bij aan een positief en veilig leefklimaat, gebaseerd op respect en samenwerking.
• Je rapporteert incidenten en observaties op een correcte en feitelijke manier aan de betrokken diensten.
• Je beheert middelen en producten binnen de unit, ziet toe op stock en correcte afname.

Wie zoeken we?

We zoeken iemand die:

• Stevig in zijn of haar schoenen staat en rust kan bewaren in uitdagende situaties.
• Respectvol en consequent omgaat met jongeren en collega’s.
• Verantwoordelijkheid neemt en graag in team werkt.
• Bereid is om fysiek en mentaal weerbaar te zijn in de uitvoering van de functie.
• Leergierig is en bereid is om bij te scholen.

• Je hebt een diploma secundair onderwijs. 

Voldoe je niet aan de diplomavereiste, vraag dan het standaardportfolio op via mail (toegangsbewijs@group.vdab.be). Je stuurt jouw grondig ingevulde portfolio samen met de nodige bijlagen voor de opgegeven deadline door naar toegangsbewijs@group.vdab.be.

• Je beschikt over minstens 1 jaar beroepservaring in het organiseren van een veilige leefomgeving voor jongeren en jongvolwassenen in een gesloten forensische setting.

Als veiligheidsmedewerker zit je in looncategorie NC121 

Je geniet ook volgende voordelen: 

• een werktijdregeling van 38 uren per week (bij een voltijdse functie),
• uitgebreid opleidingsaanbod  
• een maaltijdcheque van 8 euro per gewerkte dag 
• gratis hospitalisatieverzekering  
• internet-en telewerkvergoeding
• aanvullend pensioen
• mogelijkheid om hybride te werken
• Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen kerstdag en Nieuwjaar.  fietsvergoeding, kilometervergoeding voor dienstreizen en gratis openbaar vervoer van en naar je werk
• uitgebreid aanbod van leasefietsen
• gratis toegang via de Belga-app tot de Vlaamse kranten en heel wat weekbladen op eigen smartphone of tablet.