Wil je naast je werk in je huisartsenpraktijk ook jongeren ondersteunen in een uitdagende setting? Gemeenschapsinstelling De Zande (campussen Ruiselede en Wingene) is op zoek naar een huisarts die hen 3 tot 5 uur per week kan bijstaan in de zorg voor zo’n 100 jongens.
De campus van Ruiselede heeft een dokterskabinet waar elke week gedurende 3 uur een consultatie plaatsvindt. De dag en het uur van de consultatie wordt samen met de arts vastgelegd. In de instelling werkt ook een team van verpleegkundigen: zij zijn steeds aanwezig tijdens de consultaties en staan in voor de administratie, opvolging en medicatiebedeling voor de jongeren.
Naast de wekelijkse consultaties, doen we regelmatig telefonisch een beroep op een huisarts wanneer jongeren zich ziek voelen, zowel bij lichamelijke als psychische klachten. In crisissituaties kan een huisarts telefonisch geraadpleegd worden, in uitzonderlijke omstandigheden vragen we een consultatie ter plaatse.
Een geaccrediteerde huisarts wordt ingeschakeld door het overkoepelende agentschap Opgroeien op zelfstandige basis en verloond via de geldende barema’s.
Wie voor de Vlaamse overheid werkt, krijgt een salaris op basis van vastgelegde salarisschalen. De hoogte van je salaris wordt mee bepaald door verschillende factoren, bijvoorbeeld je ervaring en je gezinstoestand. Het basissalaris wordt eventueel aangevuld met verschillende toelagen en vergoedingen.
Werk mee aan het realiseren van onze missie: het recht op kansrijk opgroeien realiseren voor élk kind en élke jongere in Vlaanderen. Grijp de kans om je talenten en expertise te benutten en verder te ontplooien. Een job met een belangrijke maatschappelijke meerwaarde waarin je elke dag het verschil kan maken.
Bereid je goed voor aan de hand van onze tips. Zo maximaliseer je je kansen.
Bereid je goed voor aan de hand van onze tips. Zo maximaliseer je je kansen.
Je kan solliciteren tot en met 31 december 2023 door je cv en motivatiebrief te bezorgen aan bart.lannoo@opgroeien.be.
Indien je in aanmerking komt voor de functie, word je zo snel mogelijk uitgenodigd voor een gesprek.
Vind je geen antwoord op je vraag? Neem dan contact op met contactpersoon bij een vacature of bekijk het overzicht van veelgestelde vragen.
Je vindt een inschatting van de timing van de selectieprocedure in het selectiereglement bij elke vacature.
Bereid je goed voor aan de hand van onze sollicitatietips. Zo maximaliseer je je kansen bij je sollicitatie.
Overtuigd van werken voor Opgroeien maar momenteel geen vacature op jouw maat? Schrijf je in voor onze Job Alert en krijg wekelijks alle nieuwe vacatures in jouw mailbox!
