COORDINATOR DE NIEUWE TOREN (MMZ KIOSK) - BORSBEEK
In het kort
De Nieuwe Toren is een deelwerking van Multimodulaire Zorgorganisatie Kiosk, die residentiële opvang aanbiedt aan kinderen en jongeren die zich in een verontrustende opvoedingssituatie bevinden. Jongeren en hun gezinnen komen soms in een moeilijke situatie terecht, waardoor een tijdelijke opvang in een verticale leefgroep aangewezen is. Dit verblijf wordt steeds gecombineerd met contextbegeleiding. De Nieuwe Toren is op zoek naar een gedreven coördinator.
Jobinhoud
De coördinator bekleedt een hiërarchische functie in De Nieuwe Toren. Samen met de directie bepaalt de coördinator het pedagogisch beleid. Hij staat in voor de coördinatie en realisatie van dit beleid in de dagelijkse praktijk. Daarnaast wordt de coördinator betrokken bij andere aspecten die De Nieuwe Toren aanbelangen:
De opvolging van de individuele hulpverleningstrajecten.
Zorg voor een positief werk- en leefklimaat met respect voor elk individu
Organisatie op vlak van medewerkers, financiën, materiaal en infrastructuur in functie van het pedagogisch handelen
Zorg voor de continuïteit van de dagelijkse organisatie
De coördinator biedt samen met de directie de garantie dat er in crisissituaties steeds verantwoordelijkheid wordt opgenomen en ondersteuning geboden wordt. Hiervoor draait hij ook mee in het permanentiesysteem
Selecteren en begeleiden van stagiairs of uitwerken van het kwaliteitsbeleid binnen DNT
Vertegenwoordigen van De Nieuwe Toren binnen en buiten de andere deelwerkingen van Kiosk
Profiel
Je beschikt ten minste over een bachelorsdiploma in een menswetenschappelijke richting of soortgelijke werkervaringen
Je hebt bij voorkeur relevante ervaring in een pedagogische functie
Ervaring in leefgroepswerk is een belangrijk pluspunt
Je bent flexibel en vindt het niet erg een tandje bij te steken indien het nodig is
Je kan je deskundigheid koppelen aan een bezielend engagement
Je kan de organisatiestructuur soepel hanteren i.f.v. het realiseren van de begeleidingstrajecten
Je bent enthousiast, creatief en kan functie-overschrijdend samenwerken
Je beschikt over een groot inlevingsvermogen, zowel ten aanzien van gebruikers als medewerkers
Je hebt een ruim objectiveringsvermogen
Je bent besluitvaardig en kan knopen doorhakken
Je beschikt over coachende en sturende attitude en vaardigheden
Je kan de opdracht van werking plaatsen binnen de maatschappelijke opdracht van de organisatie
Je kan je staande houden in moeilijke en stressvolle situaties
Aanbod
We bieden je een uitdagende, voltijdse job aan in een motiverende werkomgeving (onbepaalde duur)
Je wordt betaald volgens barema B1a bis (par.com. 319.01)
Je wordt ondersteund door de directie en een fijn team van collega’s en krijgt een ruim aanbod van vormingsmogelijkheden
We nemen al je relevante anciënniteitsjaren mee in de berekening van je loon
We bieden je volgende extralegale voordelen aan:
- uitgebreide hospitalisatieverzekering, met voordelige aansluiting van je gezinsleden
- maximale vergoeding van verplaatsingen met de fiets (woon/werk, dienstverplaatsingen)
Procedure
indiensttreding : vanaf januari 2023
Voldoe je aan dit profiel en heb je interesse voor deze functie? Solliciteer dan via mail bij Werner Neefs. werner.neefs@vzwkiosk.be
Kandidaten die in aanmerking komen, worden uitgenodigd voor een gesprek.